Переходный период по обновлению законодательных норм в сфере охраны труда стартовал в 2021 году, а в 2024 году всех ждут очередные нововведения, к которым должны подготовиться работодатели и специалисты по охране труда.

Что ждать в 2024 г:
- заработает Единая государственная информационная система учета несчастных случаев на производстве;
- введут в действие новую статью ТК – 214.3 «Личный кабинет по охране труда работодателя»;
- утвердят новые обязанности работодателя по расследованию случаев травматизма на производстве;
- закрепят содержание, порядок хранения, размещения и передачи документов, фиксирующих состояние охраны труда на производстве;
- определят условия обучения и повышения уровня квалификации сотрудников, которые задействованы в проведении государственной экспертизы условий труда.
- обновят порядок и периодичность проведения медосмотров, перечень видов работ, при выполнении которых работник обязан регулярно проходить медицинские осмотры;
- изменят список медицинских противопоказаний, которые ограничивают допуск на работу с вредными и опасными факторами.

Вебинар ориентирован на директора по персоналу, начальника отдела кадров, лиц, отвечающих за охрану труда, индивидуального предпринимателя и всех заинтересованных лиц

1. Обзор введенных изменений в 2023 году
- Новый порядок разработки правил и инструкций по охране труда (Приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 772н)
- Новый порядок расследования и учета профзаболеваний (Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 N 1206)
- Особенности проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях (Приказ Минтруда России от 31.10.2022 N 699н)
- Проверка знаний требований охраны труда на сайте ЕИСОТ (Постановление Правительства РФ от 16.12.2021 N 2334)
- Ведение реестра ИП и юридических лицах, осуществляющих деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, и сведения об обученных по охране труда лицах
- Требования к прохождению работниками внепланового обучения по охране труда (Постановление Правительства РФ от 30.12.2022 N 2540)
- Правила проведения эвакуационных мероприятий при угрозе возникновения или возникновении чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера (Постановление Правительства РФ от 19.09.2022 N 1654)
- Особый порядок привлечения к труду водителей такси, автобусов
- Новые правила обеспечения СИЗ и смывающими средствами работников (Приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, Приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 767н)
- Практические рекомендации по работе с правовыми актами

2. Новый порядок расследования несчастных случаев
- Какие новые права и обязанности получили работодатели. Какие обязанности добавили специалистам по охране труда. Что изменилось в работе комиссии по расследованию
- Куда нужно направить извещение о несчастном случае. Как составить извещение о несчастном случае по новым требованиям. Классификаторы при расследовании несчастных случаев
- Как инспекторы ГИТ будут контролировать расследования

3. Обзор изменений в 2024 году: инструкция по подготовке к изменениям от эксперта
- Проект Федерального закона № 409465-8 от 25 июля 2023 г. “О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации”
- Проект Закона 02/04/01-23/00135026 «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»
- Проект Приказа Минтруда 02/08/10-22/00132536 «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению»
- Проект Приказа Минздрава 02/08/07-23/00139809 «Об утверждении Порядка проведения предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, их периодичности, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры»

4. Ответы на вопросы

1. Оформите заявку у администратора по телефону +7(495)228-0399, либо воспользуйтесь заявкой/корзиной на сайте

2. После получения заявки наш администратор свяжется с Вами и направит счет-оферту

3. После оплаты участия в вебинаре, на адрес электронной почты, указанной при регистрации, Вы получите подробную инструкцию о дальнейших действиях до и во время вебинара